غلامرضا خمری

مدیریت منابع انسانی پس از طی دو مرحله مدیریت پرسنلی و مدیریت منابع انسانی راهبردی وارد مرحله جدیدی از این تکامل یعنی مدیریت استعداد شده است. کتاب پیش رو به توسعه استعداد مهندسان در زمینه عمران جهت مدیریت منابع انسانی میپردازد.
توسعه استعداد برای مدیریت منابع انسانی در مهندسان عمران
«امروزه منابع انسانی سرمایه اصلی سازمان محسوب میشوند و انسانها عامل اصلی بقای سازمانها در رقابت هستند. با پیچیده شدن محیط و ایجاد تنوع فرهنگها و مشاغل گوناگون در سازمان ها، به تدریج نقش منابع انسانی هم تغییر کرده است. سازمانهای امروزی به نیروهای خلاق، انعطاف پذیر و پاسخ گو نیاز دارند و از سوی دیگر شناسایی، جذب و نگهداری این نخبگان در سازمان، از پیش بسیار دشوارتر شده است. در واقع پیچیده شدن و رقابتی شدن محیط امروز باعث شده، تا نقش منابع انسانی کاملا دگرگون شود و به عنوان سرمایه ای قابل توسعه و رقابتی مورد توجه سازمانها قرار گیرد. اما هنوز بعد از گذشت یک دهه از عمر دانش مهندسی مجدد و تمرکززدایی سازمان ها، کارکنان نه تنها توانمند نشده اند، بلکه بسیار خسته و تحلیل رفته به نظر میرسند و رهبران به جای تاکید بر سرمایه انسانی، فقط بر فرآیند کار و نتایج بازار تمرکز دارند و تصمیمات آنها در زمینه مدیریت استعداد مناسب نیست.»
پاراگرافی که میخوانید بخشی از کتاب «توسعه استعداد مهندسان عمران برای مدیریت منابع انسانی» است که آقای «غلامرضا خمری» آن را تالیف کرده است. این کتاب به گونه ای که از عنوانش پیداست، در صدد پرورش استعداد مهندسان رشته عمران و مدیریت استعداد آنها در جهت مدیریت هر چه بهتر منابع انسانی میباشد. مولف که هدف خود را از تالیف کتاب حاضر استفاده از مطالب مطرح شده به صورت علمی کاربردی عنوان میکند، آن را برای عموم افراد بخ ویژه اساتید و دانشجویان مربوطه مناسب میداند. کتاب حاضر در فصل ابتدایی خود با عنوان کلیات، بعد از بیان مقدمه به شرحی بر مدیریت استعداد و اهمیت بررسی آن میپردازد. فصل دوم با نام مدیریت منابع انسانی به بحث و بررسی در مورد مدیریا استعداد در بستر مدیریت منابع انسانی و مباحث مرتبط با استعداد ارائه شده است. فصل سوم به تحلیل و تفسیر یافته ها پرداخته و پس از آن نتیجه گیری کلی از مباحث کتاب به عمل آمده است.
این کتاب مفید و کاربردی توسط «انتشارات ارشدان» چاپ شده است و خواندن آن به کلیه ی افراد علاقه مند در زمینه مدیریت منابع انسانی و توسعه استعداد پیشنهاد میشود.
درباره مولف:
آقای غلامرضا خمری در تاریخ یک فروردین هزار و سیصد و پنجاه و یک در خانواده ای پرجمعیت با پدری کشاورز، در روستای زنگیان از توابع شهرستان گرگان به دنیا آمده است. وی تحصیلات خود را در دوره های ابتدایی و راهنمایی در زادگاه خود گذراند و پس از آن با قبولی در آزمون ورودی هنرستان، موفق شد در رشته راه و ساختمان ادامه تحصیل دهد و بعد از اخذ دیپلم از هنرستان، موفق شد با وجود شرایط بد اقتصادی خانواده که او را مجبور به کار همزمان با تحصیل میکرد، در دانشگاه تهران و در زمینه مهندسی عمران پذیرفته شده و ادامه تحصیل دهد. ایشان اکنون دانشجوی دکتری در رشته عمران بوده و در چابهار ساکن میباشد. غلامرضا خمری کارشناس بنیاد مسکن چابهار است و همچنین مدیر عامل شرکت نصران آب سیستان نیز میباشد.
اخبار مرتبط

ابراهیمیدینانی: سید جلالالدین آشتیانی بسیاری از کتابهای مرده را زنده کرد
به گزارش خبرگزاری کتاب ایران (ایبنا)، شب سید جلالالدین آشتیانی شامگاه یکشن...

جلیسه: تحلیل نتایج جایزه کتاب سال در کیفیسازی تولیدات مغفول مانده است
ه گزارش خبرگزاری کتاب ایران (ایبنا) نشست خبری سی و چهارمین دوره جایزه کتاب سال ج...

معرفی نامزدهای کتاب سال در گروه «هنر»
به گزارش خبرگزاری کتاب ایران (ایبنا) به نقل از روابط عمومی خانه کتاب، از مجموع 2...

غزلخوانی محمدعلی بهمنی در کتابفروشی چتر
به گزارش خبرگزاری کتاب ایران (ایبنا) مراسم غزلخوانی محمدعلی بهمنی، شاعر شن...

عدم پذیرش فروش آنلاین کتاب های دیگران
فروش آنلاین کتاب های انتشارات های دیگر در ارشدان انجام نمی شود.
...
قرارداد همکاری ارشدان و رایامارکتینگ
قراردا همکاری بین شرکت رایامارکتینگ و انتشارات ارشدان منعقد شد.
...